Viktor Villerius

'Dit is helemaal geen stoffig bedrijf'

'Ik studeerde technische bedrijfskunde in Groningen. Met mijn studievereniging maakte ik uitstapjes naar verschillende bedrijven. We kregen ook een rondleiding bij Tata Steel. Ik was onder de indruk! Dit bedrijf is heel groot, de processen zijn ingewikkeld en toch wordt alles wat hier gebeurt beheerst door mensen.'

Stage

'Vrienden die hadden stagegelopen bij Tata Steel vertelden dat het een stoffige en stugge organisatie is waar veel oude mensen werken. Ik was bang dat er geen ruimte zou zijn voor mijn nieuwe ideeën. Toch ben ik hier stage gaan lopen, als een soort test. De fabriek is letterlijk stoffig, maar de mentaliteit van de mensen is helemaal niet stug. Er zijn veel oudere werknemers die hier tot hun pensioen blijven werken, maar dat betekent niet dat zij geen verandering willen.'

Er zijn genoeg mogelijkheden om door te groeien

Viktor Villerius is 28 jaar. Hij werkte een jaar als Improvement Consultant en is nu Productieassistent bij Tata Steel.

Viktor Villerius

Jonge professionals

'Ik vind het tof om te merken hoeveel energie dit bedrijf in jonge professionals stopt. In het begin mochten we als nieuwe werknemers vier dagen lang alle fabrieken bekijken. En na vier maanden kreeg ik al een gesprek met de bedrijfschef en de HR-manager. Ik vond het wat snel, ik weet nog niet wat ik over vijf jaar wil doen, maar ik vind het wel goed dat het management laat weten dat ze in je willen investeren. Dit bedrijf is zo groot, er zijn zoveel afdelingen, dus ook genoeg mogelijkheden om door te groeien. En het is helemaal niet stoffig, ik wil hier niet meer weg!'

'Als Improvement Consultant denk ik na over veranderingen in het proces. Hoe kunnen we nog sneller produceren, of op een veiligere manier? Het gaat om veranderingen aan machines of binnen de organisatie die op lange termijn plaatsvinden.'

Tijdsdruk

'In de toekomst wil ik wel productiemanager worden. Dan houd ik me bezig met het oplossen van dagelijkse problemen en werk ik onder meer tijdsdruk, dat lijkt me een leuke uitdaging!'

100 jaar staal in 100 verhalen

Ontdek gedurende het jubileumjaar de rijke historie van het staalbedrijf via verhalen van medewerkers, omwonenden, klanten en andere relaties. Elke week publiceren we tekst, video of audioverhalen.

Lees meer...

'Onze ouders waren pioniers, met pijn in het hart verlieten ze hun vaderland om ons een betere toekomst te geven.' José Sanchez Olid is Commercial Leader, Account Support Packaging bij Tata Steel. Lees José's verhaal...

JoséSanchez_800x400.png
Deze website maakt gebruik van cookies. Kijk voor meer informatie op: Cookiebeleid